Ma a 4 mois et je dois reprendre le travail . Je l'allaite toujours et compte continuer longtemps (j'ai allaité la première 2 ans 1/2 ). Je travaille dans une école et je sais que j'ai le droit à 1 heure par jour pour allaitement soit lundi, mardi, jeudi et vendredi mais le samedi matin mon employeur me doit-il une petite pause ?

Biboune, bonjour,
il me semble que tu as droit à une heure par jour entier de travail. Normalement on négocie pour le prendre quand ça arrange tout le monde mais en cas de conflit quant au planning cette heure doit être coupée en deux, 30 minutes à prendre en milieu de matinée et 30 en milieu d'après-midi. Je pense qu'il serait raisonnable de t'accorder au moins les trente minutes en milieu de matinée. Ce qui est dommage c'est que ce n'est pas payé. bon courage en tout cas!

Tu es dans quel pays ?En Belgique, une loi vient de sortir, celles que ça intéressent ... y a ka demander ! Milie

en france c'ets 2 pause de 30 mintues au milieu de chaque 1/2 journée de travail DANS LE PRIVE (donc si tu dépends de la fonciton pulbique, ce n'est pas un droit, faut négocier)
dans ton cas, poru le samedi matin, tu as donc droi tà 1/2 heures.
attentions, ce n'est pas rémunéré sauf convention plus favorable

Une question bête, d'une maman qui va bientôt reprendre le travail aussi....
Où tirez-vous votre lait quand vous êtes au travail? C'est intime comme truc, et la machine fait du bruit.... C'est pas pratique tout ça Lou, Maman de Maxence, 5 mois et demi, allaité.

Pour Lou et Max,
dans les toilettes (bien que certains se demandent pourquoi j'y passe autant de temps...) avec un TL manuel

Hé bé.... Bravo les mamans qui travaillent et allaitent leur ! C'est pas toujours évident, mais quand on voit le bien que ça leur fait et leur regard quand ils mangent tout contre nous... Il n'y a plus d'obstacles
Merci Tricia pour ta réponse

En France, dans les endroits ou il y a plus de 100 femmes de plus de 15 ans, l'employeur doit mettre à disposition un local pour cela avec un point d'eau. Dans la pratique on m'a proposé l'infirmerie (qui dispose d'un frigo pour conserver normalement les vaccins !!)

Trouvé sur http://vosquestions.service-public [...] gt;Quelles sont les dispositions en faveur des femmes allaitant leur enfant ? Pendant un an à compter de la naissance de leur enfant, les mères allaitant leur enfant disposent d'une réduction d'une heure de travail par jour pendant leur temps de travail.Cette heure est répartie à raison de 30 minutes le matin et 30 minutes l'après-midi.La salariée et son employeur doivent se mettre d'accord pour fixer ces temps de pause ; à défaut, ces pauses interviendront en milieu de chaque demi-journée de travail.Ces temps de pause ne sont pas rémunérés sauf si une convention collective le prévoit.A noter : la mère peut aussi allaiter son enfant dans l'établissement ; ainsi, les entreprises occupant plus de 100 femmes de plus de 15 ans peuvent être mises en demeure d'installer des locaux particuliers.Textes de référence
articles L 224-2 et suivants, et R 224-1 et suivants du code du travail

Je travaille dans la fonction publique et notre guide de la gestion du personnel prévoit cette heure d'allaitement.
Je suis allé négocier avec ma Directrice d'agence en lui disant que ma fille était allergique au lait et que j'étais obligée de l'allaiter (comme si cétait une contrainte!) tout ça pour légitimer en quelque sorte ma demande, en fait et pour que "ça passe mieux". C'est passé, 3 fois, puis 2 fois dans la journée, je m'enfermais dans la cafèt (il faut de l'eau chaude et encore mieux, un frigo). Si tu rencontres des réticences, tu n'as qu'à leur clouer le bec en leur disant que de toute façon tu as droit à un 1/4 d'heure de repos par demi-journée et que tu en fais ce que tu veux! Et pis, ça prendra toujours moins de temps que les pauses café-cigarette à répétition de certains collègues, non mais!!!
En tout cas, moi, j'aurais refusé de m'abaisser à tirer mon lait dans les chiottes. Si la cafèt n'était pas disponible (c'est presque jamais arrivé: les collègues souriaient mais étaient au courant des horaires de mes pauses tire-lait), je me débrouillais pour trouver un bureau inoccupé pendant 15 mn et pour m'y enfermer. Et si je n'en avais pas trouvé à mon agence, je serais sans hésitation allée demander à une société qui occupe le même immeuble.Je remercie au passage l'inventeur du "double pompage" qui m'a fait gagner un temps plus que précieux

Pour Lou&Max :
On peut aussi tirer son lait sans tire-lait (n'est-pas, Tricia ), ce n'est guère compliqué, et ca ne fait pas de bruit Pour chanterelle :
Je ne vois pas en quoi c'est "abaissant" de tirer son lait aux toilettes. Celles qui ont un lieu de travail avec bureaux individuels, cafeteria, infirmerie, etc ont bien de la chance !